工作中的推诿扯皮！

WYANG3215 · 发表于 2022-1-7 14:43:49

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办公室平时挺和谐，一有事儿心眼儿都挺多了，把活儿推的一干二净，我也属于老实巴交那种，事实也证明了，多做多错，少做少错，不做不错。想换个环境，可是又怕换汤不换药。

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meteora · 发表于 2022-1-7 14:45:29

那你是没见过请假一请好几个月的，俩人的工作都扔给我，工资却只拿一份，找谁说理去

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WYANG3215 · 发表于 2022-1-7 14:52:54

meteora 发表于 2022-1-7 14:45

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那你是没见过请假一请好几个月的，俩人的工作都扔给我，工资却只拿一份，找谁说理去

咱俩也彼此彼此吧，同事离职了，经理为了节省支出把那大姐百分之八十的工作匀给我了，给我涨了300，我说不要也不接还不行，还不是看我好说话。

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无恙 · 发表于 2022-1-7 14:56:42

人际关系，我不在行的。。。

亦宁 · 发表于 2022-1-7 14:58:18

WYANG3215 发表于 2022-1-7 14:52
咱俩也彼此彼此吧，同事离职了，经理为了节省支出把那大姐百分之八十的工作匀给我了，给我涨了300，我说 ...

这种能完成还好，如果超范围完成不了还是要找经理说，适当的让分担下!

城隅 · 发表于 2022-1-7 15:01:26

无恙发表于 2022-1-7 14:56

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人际关系，我不在行的。。。

我也是

缺失的爱 · 发表于 2022-1-7 15:24:25

人际关系我是不擅长的

星星 · 发表于 2022-1-7 16:17:24

跟领导沟通沟通，工作量太大不利于工作进展，质量难以保证。

凯瑞 · 发表于 2022-1-7 16:18:05

我也是，有时候觉得好累

meteora · 发表于 2022-1-7 16:24:41

WYANG3215 发表于 2022-1-7 14:52

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咱俩也彼此彼此吧，同事离职了，经理为了节省支出把那大姐百分之八十的工作匀给我了，给我涨了300，我说 ...

好说话的人在职场上容易受欺负，所以要学会说不

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牛蛙 · 发表于 2022-1-7 17:03:35

很常见，但一个人的工作量实在太多的话，质量或者完成工作的时效就不一定能保证了，领导应该也能懂！

自知者明 · 发表于 2022-1-7 17:18:17

让老板加薪

大雪糕小馒头 · 发表于 2022-1-7 18:23:42

任何单位

大雪糕小馒头 · 发表于 2022-1-7 18:23:46

都一样

九儿 · 发表于 2022-1-7 20:14:13

跟人打交道最累，我想当神仙

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[心情闲聊] 工作中的推诿扯皮！